1. 55歲下崗男職工，屬於特殊工種，能辦退休嗎
關於55歲的下崗男職工，只需契合特殊工種退休條件，是能夠本人辦理退休的。但是，本人辦理特殊工種退休，審批難度也會加大。由於辦理特殊工種退休，需求留意的問題也比擬多，經常需求提供人事檔案、工資表等作為審批證明根據。假如不尋求企業的協助，個人很難提供上述原始檔案資料，要想順利辦退休，還是比擬艱難的。下面分離問題，做詳細剖析，希望可以對大家有所協助！
寫在最後
關於55歲下崗男職工來說:特殊工種退休不是不能辦，只是不好辦。需求在辦理退休前，調取個人的人事檔案，依照工種，排查個人的人事檔案資料與相應的工作年限能否契合退休請求。必要時，需求尋求原工作單位的協助。
2. 40歲下崗失業，光棍一個，我是不是全國最失敗的男人
肯定說你不是最失敗的人。沒手沒腳的人，不是更困難。關注你現在有的，而不是你現在沒有的。現在可能很難，但心態也要調整，積極面對你的生活，發揮你應有的價值。下崗了，正好有時間放鬆心情，多接近大自然。有空去做義工，跟孤獨的老人聊聊天，陪陪他們，開朗起來。說不定工作就有了，另一半就有了。
3. 40歲男人，70後的一代人失業後你會怎麼辦
73年的，30歲單位買斷工齡，送過牛奶、送過報紙、在一家超市幹了8年，不惑之年進入順豐快遞做過快遞員、44歲那年離職，這三年風雨飄搖，46歲可找到一份五險一金的OPPO手機庫房打算踏實工作幾年，媽的黑心老闆今年以調整公司框架為由把我們一起來的四人一起解除合同，如今在家失業五個月了，找工作高不成低不就，愁啊！整個人都頹廢了抑鬱了死的心都有，還好妻子不嫌棄我，老是鼓勵我不用愁，家裡有兩套房無房貸，大不了賣套房，但自己心不甘啊！現在這資本家一個比一個黑，找2000-3000的工倒是好找，就是心不甘！
4. 大家好，我男性，35歲了下崗沒什麼乾的，想學一項技術，也不知道晚不晚，學些什麼技術，大家能幫我推薦
想學就不晚呀，可以學it技術行業發展比較好，你可以去新華看看
5. 四十八的男人下崗了怎麼辦
從企業中下崗的小張，在尋覓投資意向時細心觀察，發現農村中使用手機的人越來越多，而小鎮上又沒有修理手機的攤點。於是，他在擇業培訓時，就看準了修理手機這一項。以後，他在鎮上租了個門店，添了點設備，干起了修理手機的行當，年收入比上崗時成倍增加。
小張投資經商，善於做有心人，尋覓市場的空白點，作為自己的投資點，收到了事半
功倍的好效果。其實，社會生活中的市場空白點多多。就從農村來說，當前，摩托車眾多，農村路況差，送修頻率頗高，開個摩托車維修點，在農村一定會有市場。再如，現在農家新娘的嫁妝中已少有縫紉機，縫縫補補、釘個紐扣之類願意花點小錢；因此，開個縫補店生意肯定不錯。
由此可見，市場縫隙處處有，下崗再就業不可怕，只要做個有心人，看準機會巧投資，就一定處處能賺錢。
6. 38歲男人下崗了做什麼
心態要積極一點，不要整天宅在家，這樣會加重人的消極情緒。你現在在失業中，有空應該多去跑跑步或者做一下其他體育運動，體育運動會讓你的心態變得積極，思維也會更加開闊。多聽一些動感、高亢的音樂，多看一些勵志的故事。什麼都不做的話是改變不了任何事情的。
7. 50歲以上的男勞動力為什麼各大企業都拒之門外,有無人管,難到讓這些下崗人退休
人過了50歲以後，找工作難，有什麼其他出路嗎？
2019-06-02·浣熊君
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人們總說50歲打工人很尷尬，你如何認為？我認為五十歲打工很正常，沒有什麼可尷尬的。人不管多大年齡，通過自己的雙手，賺取勞動報酬。自食其力，養活自己，養活家人。到什麼時候都是光榮的，令人欽佩的，不存在打工尷尬不尷尬的問題。
人生五十，正是知天命的年紀，人生閱歷豐富，有著深厚的專業知識，最不濟也掌握了一項，或者幾項生存技能。我認為，此時的人生才剛開始，可以選擇的餘地也很寬，就看自己怎麼想。
如果，五十歲前，已經積累了一定的財富，不愁吃，不愁穿。可以選擇不工作，去做自己想做的事情。比如，去旅遊，游覽祖國的大好河山。當然，也可以繼續選擇工作，發揮自己的才能。通過自己的勞動，體現自己的人生價值。
如果，五十歲前，積累的財富，不能解決以後的吃穿，那就只能選擇繼續工作。這也是沒辦法的事情，只能如此。人們可能會說了，五十多歲了找工作比較困難，這也是事實。不過，人只要放下身段，找個工作養家糊口還是可以的。
我給大家舉幾個網友的例子吧，以下為第一人稱：
第一個例子，我在外省工作是認識的。他是個監理，我認識他時，已經七十歲了。還在工地上東跑西顛，履行著自己的職責。由於，工作關系我們接觸比較多。他就是不愁吃不愁喝的人，還是喜歡工作。不過，年齡確實大了，這個工程完工後，就不會在用他了。我曾經問過他一個問題，這么大年齡了，還在和四五十歲的人一起工作。而且，他們還是你的領導。就沒有感到別扭嗎？他說，我憑著自己的知識，自己的經驗，去工作發揮余熱，有什麼別扭的。況且，看著一個個工程完工，心底還是很快樂的。
第二個例子，是我的二姨夫，他今年七十四歲，農村人。年輕時，除了種地外。還跟人一起，給別人蓋房子掙錢，去年還在干。他兒子勸過多次，不要在幹了，我也勸過多次，他還是要干，我姨夫說，干點活踏實。
第三個例子，是我原單位的職工，是我的長輩。他的父親是農村人，年齡大了以後，他兒子把他接來，一起住。他除了種地什麼也不會。在城裡沒地可種。他就撿破爛賣，後來受破爛，一干就是三十餘年。去年還是前年，老人去世了，去世時九十五歲，九十四歲時，還在干。
上面的三個例子，他們的年齡都已超過五十歲很多，還在工作。他們都不覺得尷尬，難道五十多歲，還覺得尷尬嗎？另外，他們都不缺錢花。
所以，我認為人不管多大年齡，只要願意就可以工作。只要是通過自己的勞動掙錢，就是光榮的。不管是什麼崗位，都是光榮的。根本就不存在尷尬不尷尬的問題，重要的是擺正自己的心態。你們說是嗎？
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8. 男人35歲改行晚不晚
為夢想而出發，永遠都不會遲。所以，男人35歲改行不晚。「入行三年窮」和「一萬小時定律」告訴我們，一個人從入行到獨當一面，是一個磨練的過程。在流傳下來的古語中，有一句「入行三年窮」，意思是說一個人新做一個行當，要想成為行家或步入良性發展，通常需要三年左右的時間。這話肯定是在無數事例中總結出來的，能流傳至今，肯定有其合理性。外國也有「一萬小時定律」，意思是說一個人要想精通一項技能或技術，能常要工作一萬小時左右。如果按每天工作八小時，每周工作五天，則超過五年時間。因此，盡管男人35歲改行不晚，但你要做好充分的磨練准備。想當初那麼多的下崗工人，從國有企業走出來，重新擇業或創業，其實就相當於改行。他們中有的人自謀出路，開便利店兼做夜市，靠誠信賺合理的利潤，通過沉澱和積累，分析市場需求，生意越做越大；他們中的有的人，抱著歸零的心態，重新學習技術，並不斷的實踐中鑽研和總結，從而成為新的技術能手。所以，只要你有學習的心態、鑽研的精神、不斷的反思，你完全可以成為新行業的後起之秀。特別是在移動互聯網時代，新技術和新業態不斷涌現，加之學習形式的多元化，只要你善於發現機會把握機會，完全有可能實現彎道超車。什麼工作有前景？三百六十行，行行出狀元。無論在哪個行業，都有幹得好的，也有幹得差的。就像大多數創業者首選的餐飲行業，現狀是每天都有新店開業和撐不下去而關門歇業的。再如，受網購的影響，實體店的生意沒有以前好做了。然而，大數據顯示，網購再受年輕人的熱捧，也就占整個零售業25%左右的份額。實體店中，把價格放到有競爭力的水平，主動擁抱線上訂單和配送到家，生意做得好的不在少數。由此可見，你做什麼工作，完全取決於你的內心追求。只要你有服務的意識，為他人創造價值的理念，誠信經營、踏實做事、注重積累，干什麼工作都可以大有作為。當然，你已35歲了，改行擇業的同時，首先要考慮的是家庭生活的壓力問題，以及做到自己理想狀態的周期問題。天無絕人之路，上帝在為你關上一扇門的同時，一定會為你打開一扇窗。相信自己，事在人為！
9. 男人三十，失業後怎麼走
男人下崗的好處！ 下崗這詞是中國人的發明，其實就是資本主義國家的失業。隨著市場經濟的運行，下崗已經成了一個很大的社會問題，同樣是下崗，男性下崗後的心理問題的嚴重程度遠遠高於女性。受傳統觀念影響，社會對男性的要求比女性高得多，男性自然也就充當起強者的角色。可是一旦他們下崗，一種強烈的弱者心理就會包圍他們，這時他們的情感特別細膩敏感，甚至迷失方向，一蹶不振！ 其實在我看來，這男性經歷一、兩下崗，也未必是壞事。不妨羅列以下幾條理由。 一：男人下崗了，對於一些安於現狀，不思進去，捧著鐵飯碗過日子的男人，或許能激勵出他們勇於創業，勇於去競爭，勤於去充電的潛能。通過自己的努力，可以創造出非凡的業績，這樣的例子不勝枚舉。也有些男人敢於自己給自己下崗，經過不懈地努力殺出了一條走向成功的血路，我特羨慕和敬佩那些男人，因為我就沒有那樣的勇氣。 三：男人花心是一種社會現象，不是有句話叫「男人有錢就變壞」嘛，現在男人下崗了，經濟拮據，手頭不活絡，也就少了許多的花心，玩不起浪漫了，整天愁眉苦臉的，在家就會老實多了。當然也有仍不老實的，那是沒有辦法的，但我想，下崗了的男人比原來更花心的，我看總是比原來有錢時會少一點，那是必然的。 據報道，美國近幾年，經濟不景氣，離婚率反而下降了，什麼原因呢？以前美國男人賺錢容易的時候，離婚很爽快，財產分割時很大度，多給一點老婆就多給一點，快刀斬亂麻，馬上離婚，又另覓新歡去了。可現在經濟不景氣，賺不到錢了，想離婚，就沒那麼容易了，為了財產的分割鬧得不可開交，此時，男人們就不想離婚了，損失太大不合算，失業了要賺錢也不容易，於是又重新走到了一起。在中國，我看也是如此，男人下崗了，離婚率我看反而低了，因為離婚率的提高確實和男人有錢有著很大的關系，男人有錢就變壞嘛。 四：男人下崗了，是一塊考驗老婆是不是真愛他的試金石。有些女性自己的老公一旦下崗了，她會原形畢露，整天埋怨老公的無能，不給一點關懷和理解，甚至鬧到要離婚，這樣的女人愛的是男人的財，還是離婚算了。反之，有些女性老公下崗了，不急不躁，在精神和生活中給與老公更多的關懷和照顧，從而激起男人再就業的勇氣，這樣的老婆是值得終身去愛護的。 五：男人下崗可以給自己的孩子當做反面教材。男人因沒有知識、沒有技能而下崗了，作為走投無路的老爸可以對孩子語重心長地說：「孩子呀，你可要好好讀書，學點真本領，不要像你爸這樣沒有知識、沒有技能，而找不到工作。」這對孩子的教育是一帖強烈的醒腦沖劑，激發出努力讀書的源動力，正所謂窮人家的孩子早當家嘛。 呵呵，挖空心思，想到了男人下崗壞事變好事的5條理由，其中第一條我看是最主要的。其餘幾條呢有點無里頭的阿Q精神，不過人活著，有時真需要一點那樣的精神。下崗本來是一件壞事，但作為一個理性的男人，就應當努力去把它轉化為好事，別萎靡不振，別垂頭喪氣，努力去尋找自己的出路。 謹以此文獻給正為失業而痛苦的男人們。