❶ 求动漫头像 男 叼棒棒糖的
找了好久，希望有你喜欢的~不满意可以细化要求，有问题请追问~(终于把我的答案又显示出来了...)
❷ 男人眼里的真爱是什么样的
男人眼里的真爱是什么样的?和女生想的有何不同?
如何抓住男人的心?
记住一句话:男人永远不会因为荷尔蒙冲动而爱上你，男人一生可能会喜欢上很多女人;但真正能让他视为真爱、永葆忠诚的女人，一定只有那个让他拥有“抱持感”的女人。“抱持感”你可以理解为，对身体和精神的双重满足，在抱持感下，他感到自己是安全的、完全被接纳、个人价值被认可的。
一、你已经成为他自我实现的一部分
在男人眼里，真爱一定是他自我实现的一部分。给你提供一个思路:把两个人捆绑在一起。这里的“捆绑”不是说你要粘着他，而是要把两个人的利益捆绑在一起。比如在一些他擅长的事情上，让他帮你拿主意、或者帮你一起做。长此以往，他反而会在这种“被需要”中，把你当做不可替代的存在，还会把“给你带来更积极的影响”当成自我实现的一部分。
二、经得住时间考验
时间是检验真爱的黄金标准。一个男人真爱你，绝不是他某段时间对你嘘寒问暖事必躬亲、半夜给你买宵夜、起很早给你做早餐，或者是一掷千金送你各种礼物;而是能够持久地满足你的6大核心需求。他面对你的时候，始终情绪很稳定，无论是婚前还是婚后，他对你的态度都没变过。
哪怕你们之间有争吵、有矛盾，但你始终能够陪衡燃从他这里获得关爱、安全、理解、尊重、体贴、忠诚。你不需要担心自己身材走样、容貌焦虑，因为在他眼里，你始终都是你，他爱你源于你就是你。
三、满足男人6大核心需求
男人和女人在情感需求方面，都有6种核心需求。男人的6大核心需求包括:信任、接纳、感激、赞美、认可、鼓励。女人的6大核心需求包括:关爱、安全、理解、尊重、体贴、忠诚。
发现了吗?男人需求指向的是价值和成就感。所以当你越能接纳他的脆弱、不完美，给予他鼓励、认可和信任，他对你的爱越源源不断。而且他也会在你的带动下，学会用你的情感模式去回馈给你。所以如果你觉得两个人感情淡了，拦销不要急着去否定这段关系，而是去思考这6大核心需求有没有充分得到满足，哪里却，就补哪里。
四、能够共同成长
真爱是可以芦虚扎根的，更可以无限生长。对男人来说，比起我爱谁，更重要的是我爱那个跟谁在一起的自己。真爱一定是两个独立人格的互相吸引、共同成长。这样的爱是不需要权衡的，遇到了就能坚定地选择。两个人的生命在陪伴中共同经历。
❸ 男人真正需要的不是爱而是
男人真正需要的不是爱而是
1.婚姻中男女需求
婚姻中，很多女人的情感需求是没有得到满足的，因为男人没有那个能力看见这种需求和理解女人。而女人想要的，无非就是被看见，然后连接到伴侣的爱。但男人需不需要这种连接，需不需要被看见呢？答案是也需要，只不过大多数女人也没有做到为什么日子过着过着，男人就不想回家，想跑了？
在指责男人不爱自己的时候，需求感会越来越强烈，以至于让对方只感受到压力。此时，他们只会觉得：“女人真麻烦，乖乖听话不好吗？”女人索取爱的方式就是缠着一个人聊天，交心，让对方付出；给予爱的方式，就是对一个人好，照顾对方。然而对于男人来说，这样的需求保姆也能满足。男人，其实不需要女人保姆式的爱。
无微不至照顾呵护，一开始他会享受，但时间久了，只会嫌女人管太多，像个老妈子。比起女人的爱，男人更需要的是自由，而不是一直缠着索取情绪价值。
2.给予私人空间
给予爱，男人和女人的理解是有偏差的。彼此都在照着自己的方式爱对方，但往往给予的都不是对方想要的。女人以为男人要的爱和自己的是一样的，黏在一起分享以及时时刻刻惦记：有没有照顾好自己？有没有想我？心里是不是还爱我？今天为什么不联系我？他对我怎么不感兴趣？
其实很多回避型的男人进入婚烟后，更偏向于保留私人空间，不希望和妻子太过亲密。而此时女人往往会抓狂，觉得情感需求没有被满足，认为拼命对他好都不领情，经常遭受冷暴力。但男生就算是恋爱，也只有一小段的热恋期，只有这段时间会为了满足伴侣而用心。过了这股劲之后，他们会要求私人空间，要求边界感更多一些。
大多数男人的情感都是迟钝又粗糙的，当初狂热追求的是他们，快速冷却的也是他们。妻管严的男人，毕竞少数。在两性关系中，男性会不自觉追逐权利和掌控关系来获得安全感，所以男人会希望女人听话。他们甚至认为无论为家庭付出什么，都是希望一个家可以省心。
3.小鸟依人的伴侣更好
一个天天和男人较劲、唱反调、命令、反驳以及指责他的女人，男人是不会忍受太长时闻间的。因为男人需要面子，需要话语权。所以，他们希望有小鸟依人类型的伴侣，可以让他们觉得有存在感，让他们感受到自已很有价值、很强大。而凌驾于男人之上，或者像母亲一样照顾他们，会把他们衬托得很弱，会让他们对自身生存能力不信任。
慢慢地，他也就朝这样的角色发展。力量被剥夺，等到感受到力量的女人出现，可能就会出轨。一个男性的朋友图总是晒老婆孩子，夸张示爱，非常高调，但同时也是一个妻管严。后来他被老婆抓奸在床，外面还有私生子。
之前的天天晒妻儿或许是怕，用秀恩爱掩盖住了恐惧而已。在外面体验过当一个真正男人的感觉，回到家里俯首帖耳会让他们活得很压抑；经常有人问：“男人会和自己不爱的人在一起吗？”大多数会的，他们更多的是出于现实需求的考量，能解决需求就行。
4.不要过于美化爱情
所以，很多男人娶了自己不爱的女人。他们对被爱的需要并不十分讲究，而是大概符合要求就梁嫌行。他们会认为婚姻的本质是合作，共同抵御风险，和爱情本就是两码事。有的人经过多多少少的感情经历后，发现爱情终究会消失，所以凑合；也有人没有那么好的运气遇见爱情，所以也凑合。
他们的理想压根就不在这儿，而是更多放在事业上、自我实现上，甚至娱乐游戏上。所以，女人不要过于美化爱情，夸大它在生命中的作用。个体要实现的，不是通过找另一个人缔结亲密关系来见证生命的成功和价值，我们也不必把个人价告枣值寄托在这上面。
但这不意味着我们不需要婚姻，不需要亲密关系，而是要给予对方所需要的，然后放手。不期待任何的回报，也就没有过度付出这回事。那么，具体应该怎么做呢？
5.支持对方，理解对方
最好是给对方空间，让他自己面对责任范围内的事，我们在背后给予理解和支持就好。我们袜渣拆在自己有盈余，给得起的范围内，不求回报地付出，这样就不会造成对方的压力。两个人在一起，人生难题还是要各自负责，因为我们终究会发现亲密关系就是结伴而行走不同的路。过度付出往往隐藏着很深的期待，等于投注自己的生命和精力把希望寄托在对方身上。
这样便有了失望，会通过指贵，贬低来控诉对方没有满足自己的期待。单纯的支持和理解既不需要费力，也不需要向对方索取回报。这样既保持了独立，也不会有内耗，而对方在精神上又感受到了支持。这，就是亲密关系赋予的价值。根本不需要像个老妈子一样同候左右，既消耗自己，还怨气冲天。
6.给对方自由
部分女生误会了给对方自由是被动等待，等待对方召之即来挥之即去当备胎和舔狗。真正的给对方自由，其实也是给自己自由。首先，自己要有精神独立的能力，有追求自由的需求，以自我的自由为出发点去创造关系。我们可以主动发信息，但不把期待放在对方回不回信息上；我们可以主动爱一个人，但不把期待放在对方爱不爱自己上。
因为没有期待，也就没有了依赖，可以爱也可以离开。确保自己完全自由，自我负责构建自己的生活，而对方也是，也就没有压迫感，没有强求牛喝水、抱怨满满。有时候放过别人，也是放过自己。可以依赖，但不会被控制，没有贪执；而没有贪执，就不会患得患失对方会离开，在感情中始终都是稳的。
虽然偶尔会有波动，但可以很快觉察自己的情绪和执着，恢复到稳定的状态，这也是亲密关系中的修行。虽然要做到这些很难，最主要的核心就是以自我为主去构建生活创造关系，不要透支自已给不起的东西去付出。想要爱得平等、有质量，保持人格独立性以及赋予双方自由仍然很重要。
❹ 这个韩国人都演了哪些电影求片名越多越全越好！
这位韩国演员叫做李秉宪，他参演的电影非常多，以下是他主演的部分电影和对应的片名：
1. 《王的男人》（2003年）- 饰演 李恪
2. 《特殊搜查日志》（2006年）- 饰困咐袜演 赵敏赫
3. 《野蛮师姐》（2007年）- 饰演 金武烈
4. 《华丽的假期》（2008年）- 饰演 姜东元
5. 《不可不信缘》（2009年）- 饰演 崔江熙
6. 《孟父三迁之教》（2012年）- 饰演 卢弘逸
7. 《怪物：尸踪》（2013年）- 饰演 张宰烈
8. 《高地战》（2014年）- 饰演 姜哲秀
9. 《特别市民》（2015年）- 饰演 李秀赫
10. 《秘密花汪激园》（2016年）- 饰演 赵寅成
11. 《阳光姐妹淘》（2018年）- 饰演 赵寅成的父亲
12. 《猖獗》（2019年）- 饰演 崔宇植
13. 《某某某》（2021年）- 饰演 吴仁秀
14. 《南汉山城》（2022年）- 饰演 李衮
以上是李秉宪参演的部分电影和对应的片简轮名。他的作品涵盖了电视剧、电影和话剧等多个领域，是一位备受认可的实力派演员。
❺ 让男生疯狂喜欢你的秘诀
让男生疯狂喜欢你的秘诀
如何成为一个男人的白月光?
让他离不开你，一辈子忘不掉你呢?
其实很简单的，跟我学，完成这四步就可以。
首先，在操作之前，你要记住这三句话
一句话:爱情遵循能量守恒的定律，要他离不开你，你就要能离的开他，比他更独立。
第二句话:让人无法离开的，一定是“软控制”而不是”硬控制”。要想他离不开你，不是拴住他，而是给他舒服的空间。
第三句话:要想得到一个人的心，必须先付出，要学会为他提供情绪价值。如果你能明白这三句话的意思，就可以跟我继续学习了。
首先，第一步，锁定需求，精准打击。
你要知道一个人肯定是有内心脆弱的缺失的地方，比如有的人需要被认可，有的人需要陪伴。如果你能抓住他这些内心缺失的地方，然后满足他的需求，他就会离不开你。要想精准抓住他的这些死穴，我们只能带着目的去套话，尽量自然的引导他去自我暴露。
比如你想了解对方原谨圆生家庭是不是幸福，可以这样说“好久 没回家了，我好想我爸妈啊，你呢，多久没回家了想他们吗?再比如明显感拆晌陆觉到他情绪波动大的时候，问他一句“你之前是不是经历过类似的事情?”通过前后自然街接问句引起他的回忆。
第二步，给他想要的，填补他的内心需求
有了第一步，我们已经对他进行了全方位的了解，然后就可以充分利用这些信息去行动了。
比如了解到他从小不被允许做自己喜欢的事;只能按照父母的标准去走，内心孩子气的一面直压抑着从未释放出来，那你就做他的玩伴拉着他去体验他没体验过的冒险，如果他怀才不遇，一直不被周围人认可，那你就拼命夸他拍彩虹屁，做出一副迷妹状。让他觉得你是唯一懂他的人。
第三步:引导他对你投入
前面两步都是你的付出，到了这一步，你必须让他付出，他在你身上投入的越多，越离不开你，这就是感情里的赌徒心态。所以你要引1导他对你投入，这里有两种方法。一种是每当他对你好的时候，你都给他良好的回馈，比如他送你礼物的时候，你偶尔就回赠他一个小礼物或者给他其他的小惊喜，这对于他来说就像投币抽盲盒一样。
还有一种是，他一日对你不好，你立刻对他疏远，让他吃点苦头。他就不敢不对你不好了。这就给他一种心理暗示，只有对你好才能得到你的爱。但是要让一个男人离不开你，还远远不够。
因为其中还缺了一种情绪:恐惧。旅顷
于是就有了这第四步，制造唯一性，引起恐惧
我们离不开另一个人，并不仅仅是因为这个人能满足你的需求，最主要原因其实是他是唯一能满足你这些需求的人，你身边没有其他的替代品。而这种恐惧会使得你迫切想抓住他开始变得患得患失。
所以这最后一步，就需要你去时不时暗示他了你就是那个唯一能理解他、治愈他的人。比如，你们两相处氛国好的时候对他说“你这个倔脾气，不知道除了我有没有人能忍得了你”。除此之外，你要给他一种你可以随时离开他的感觉，这种感觉会让他更想抓住你。
❻ 水瓶座男生喜欢一个人的表现 准到爆是什么
水脊消瓶座男人天生具有的最好的特质之一是他们是非常好的倾听者。如果他们真的关心另一个人，重视他们要说的话，那就更是如此。
密切关注和倾听你要说的一切是水瓶座男人表达他的爱。因为他自己不太蠢野如擅长表达，所以他会确保你说的带启每一句话他都记住了。
如果水瓶男喜欢你，你可以期待他会就他关心的话题进行长谈。
水瓶男不会一头扎进浪漫的关系中。他们努力去了解这个人，并和他们建立联系，然后再去感受他的浪漫。
郑重声明：以上内容只供参考，请勿封建迷信。
❼ 为什么男人比女人更需要情感支持
当前，我们身处的时代注重个体的情感和心理健康，人们对情感的关注度不断提高。无论男性还是女性，在情感上都需要得到支持和关注，受到情感支持的人会更加快乐、健康和有价值。女性与男性有所不同，相信多数人桥兄都认为女性需要更多的情感支持，这一观点看似有道理，那接下来我们进一步探讨一下。
一、社会角色分工的不同
男性和女性在社会角色分工上存在差异，女性需要面对更多的社交、家庭和职业的压力，她们需要做到事业和家庭的平衡，面临的挑战更加复杂和多样化。在这样的压力下，女性容易陷入焦虑、抑郁和不安，需要家人和朋友的支持来应对。相比之下，男性的社交圈敏卖袭子更加宽广，他们更多的时间和朋友、同事、伴侣在一起，女性需要争取更多的时间和机会参与其中，得到同样的支持。
二、基础心理需求的不同
人的内心都有一些基础的心理需求，比如归属感、配游自我实现、价值认同等等。对于男性来说，他们对独立性和竞争的需求更强，而对爱和情感的需求更低，因此他们更容易在工作和事业中得到满足和成就感。相反，女性的情感需求更强，她们更加看重亲密的关系和社会关注。在人际交往中，女性更关心和保护感情和家庭，同时更需要得到支持来调节情绪，应对挫折和失败的情绪。
三、情感表达的不同
女性善于表达自己的情绪和内心，表达情感的方式多种多样，直接`表达、温柔关怀，拼命挣扎、沉浸情感等等。相对而言，男性表达情感的方式则更为简单和直接，他们倾向于逻辑思考和行动，而不是通过眼泪、倾诉和发泄情绪来表达。这种差异在情感支持的需求上也具有很大的影响，女性需要深入的情感支持和关怀，而男性更注重实际的行动和解决问题。
综上所述，女性与男性在情感支持的需求上存在一些差异，女性在社会角色分工、基础的心理需求和情感表达等方面都需要得到更多的支持和关注。不过也不应该把这种需求简单归结于性别，因为每个人都是独立存在的，需求和表达方式也会因人而异。最终目的是希望人们能够理解情感支持的重要性，能够更好地支持和帮助有需要的人，创造一个更加和谐、快乐和健康的社会。
❽ 男人为什么没女人懂自己的心
其实不是所有的男性都不懂自己的内心，这与个人的性格、成长环境、教裂搏型育水银梁平等多种因素有关。如果你是在家庭中成肆猜长的，可能会从家庭教育中学到如何表达情感。然而，如果你成长的环境中从小就被教育要掩盖情感，可能无法很好地表达自己。另外，不同的人也有不同的性格特点，可能有人天生就不太擅长表达内心。
不过，无论男女，如果想要让自己更好地理解自己的内心，可以尝试以下几个方法：
1.反思自己的情感和想法，记录下来，在纸上表达出来。
2.与他人交流，分享自己的想法和感受。
3.尝试不同的情感体验，例如看电影、听音乐、读书等，以加深对自己情感的理解。
4.如果有需要，可以寻求专业的帮助，例如心理咨询师等。他们可以帮助你更好地理解自己的内心并提供解决方案。
希望这些建议可以帮助你更好地理解和表达自己的感受。
❾ 女孩子怎么撒娇才能让男人受不了呢
女生超嗲的撒娇句子如下：
1、谢谢你哦。
2、要抱抱要亲亲，要举高高。
3、哼！都怪你。
4、就要就要，人坦前早家就要，不给就不理你了。
5、亲爱的，你抱抱我吧！
6、人家是你的小宝贝嘛！叫亲亲我啦！
7、讨厌死了，不吃炒面。
8、整夜想你，辗转难眠。
9、一天没和你聊天，就觉得哪里不对劲！
10、我才没有呢！
11、为什么我只爱你一个人，因为我心里除了你，让雀再也容不下其他人了。
12、亲爱的，快过来，亲我一下！
13、好辛苦，好想抱抱你。
14、不要酱紫嘛。
15、不嘛不嘛，我要我要悔链。
16、别这样啦，人家是个女孩子嘛！
17、如果我不讨你喜欢，你直接爱上我好了。
18、捶你胸口你好讨厌！
19、人家就是想要你多关怀一点！
20、人家不快乐！
❿ 个人年终总结
个人年终总结（精选5篇）
时间真是转瞬即逝，一年的工作又到了年终，回望过去一年的工作，收获的不仅岁月，还有成长，现在这个时候，你会有怎样的总结呢？你所见过的年终总结的报告应该是什么样的？下面是我为大家收集的个人年终总结开头语，希望对大家有所帮助。
个人年终总结 篇1
回首20xx年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的 20xx年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，20xx年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：
一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务!
(一)在20xx年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
(二)在20xx年工程维修主要有：卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!
(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
(一)20xx年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度20xx年下半年，行政部组织召开了20xx年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
三、主要经验和收获
在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年 ，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
五、听取员工的意见
要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!
六、存在的不足
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：
1对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
2本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
3宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。
七、下步的打算
针对20xx年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;
(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;
(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。
在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，XXXXX的明天更美好!
个人年终总结 篇2
本学期，我任教三、四、六三个年级5个班的教学工作。在教学过程中，我一向遵从以下几个理念，进行教学：
一、注重教学过程管理，强调先进和理念的实施。
的启蒙阶段是十分重要的，教学的与否将对学生的终身学习产生深远影响。小学开设英语课程的目的在于培养学生的进取情感，构成初步的英语语感，打好语音、语调的基础，具备用所进行交流的初级本事。经过英语课程的学习，丰富社会生活经历、开拓视野、树立学习的自信心。为此在实际教学中我们广大教师要进取实践和探索，在教学目标、课程实施、教学方法、教学评价等方面做到层层推进。
在实践过程中明确：1.在教学总体目标上，重、重成就感、重自信心的培养。经过多种激励的方式，如奖品激励、任务激励、荣誉激励、信任激励和情感激励等，激发学生进取参与、大胆实践、体验成功的喜悦。有了成就感，就有了自信心，学生就会渴望学习英语;在课程实施上，重环境、重频率、重效率。教学中异常强调语言环境的创设，充分利用和开发电视、录音、录像、光盘等多种媒体，丰富教学资料、活跃教学气氛、创设生动和真实的语言环境。2.在教学模式和方法上，重体验、重实践、重参与、重创造。学生在课上经过用中学、学中用，反复实践，学用结合。功能、结构、话题、任务做到有机结合;以话题为核心，以功能和结构为主线，以任务型活动为目标安排各单元或各课的教学;经过视、听、说、玩、唱、画、游、读、写、译等饶趣味味的活动，让学生接触足够量的语言材料，保证输入量，“习得”与“学得”结合，使学生逐步培养起初步的语感;经过很多语言材料的输入，异常是声像材料的示范，学生模仿，教师指导，使学生逐步构成良好的语音、语调、书写、拼读的习惯。
二、创设良好的语言学习环境，扩展的时空。
⒈灵活安排教学组织和课堂，以学生为主体，充分调动学生的进取性，开展两人小组、多人小组、成行、成排、半班等多种形式的活动。
⒉采用多种媒体的现代化教学手段，创设良好的语言环境和充分的语言实践机会，优化教学过程。利用英语教学音像资源——图画、图表、投影、录音、录像、cd、vcd、dvd等多媒体软件，不仅仅能为学生供给规范的语音、语调，还能够供给真实的语言使用的示范，即语言使用的场合、时间、对象等，并且还有体态语——手势、动作、表情等的示范。多种媒体的运用使教学变得生动、形象、活泼，感染力强，容易激发学生兴趣，引起有意注意，加深印象，帮忙学生持久记忆。充分利用现代化教学手段，能够超越时间和空间的限制，使学生置身于以英语为母语的环境中，体验英语的实际运用。
⒊把英语学习从有限的课内时空扩展到无限的课外时空，成立小小英语角、学校布置英语走廊、让学生制作英语画刊，鼓励学生参与期望英语风采大赛等各种形式的活动极大地提高了学生学英语的热情，让学生感受到英语无处不在、无时不学。
三、努力总结和发现问题，及时调整教学策略。
在实际教学过程中，教师应进取实践，不断探索，针对实际工作中出现的问题和学生身心特点，总结规律，认真思考，不断摸索。尤其是在课堂教学中教师应具备良好的应变机制。对学生的成绩和点滴提高适时地加以肯定。采用口头表扬和精神奖励的方式，如奖给小红花、红星、纸制奖牌、课文中的人物卡通图片等。异常要注意对学习后进的学生所取得的提高及时给予表扬。
总之，有效教学在小学英语教学中的实施是为了提高教师的工作效益、强化过程评价和目标管理。为此我始终从教学的准备、教学的实施、教学的评价三方面入手，自始至终地关注学生的提高和发展、关注教学效益，关注教学中的可测性。同时教师还应具备一种的意识，不断地调整自我的教学行为掌握相关的教学策略，以便于自我应对具体的情景做出相应的决策，获取最大的教学效益。
四、存在问题
学生的学习兴趣是大大提高了，书写也越来越规范漂亮，但成绩没有多大的提高。说明学生的单词量还是不够，还要加强单词的书写和记忆，及对简短对话的背诵。建立初步的语感，为今后的学习打好基础，也要大家见到明显的实效。
个人年终总结 篇3
时光似箭，日月如梭，20XX年就快结束，回首20XX年的工作，有与同事协同攻关的艰辛，有遇到困难和挫折时的惆怅，也有工程完工时的喜悦。不知不觉中，充满着希望的20XX年就伴随着新年伊始即将到来。可以说，20XX年是公司改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度工作情况总结如下：
一、20XX年工作完成情况
（1）、负责了XX楼及新增地下室桩基础工程。此项目是本人进入公司以来独自负责的第一个项目，可以说对自己意义重大，此项目虽小但五脏俱全。现场空孔为1至4米，因长螺旋设备的特性，无法保证对空孔有着良好的控制，本人在混凝土浇筑过程中进行了严格的控制，避免混凝土的浪费。在施工过程中，自己每日能时刻盯守现场，严格把控现场质量及施工进度。但在此项目中自己也发现了众多的不足之处，一是本人沟通能力不足，在遇到户型调整等突发情况时未能及时有效的与甲方沟通出解决方案，也未能安抚好劳务单位。二是知识面相对狭隘，对请款业务流程不熟悉。在施工过程中自身能意识到自己专业知识面较为狭隘，在请款过程中自己时有茫然，深刻的感受到对业务的不熟悉。三是个人工作缺乏计划性，工作中目的不够明确，主次矛盾不清。
（2）、参与了XX项目桩基础工程的施工。在此项目本人主要负责了现场施工过程中的进度、质量、成本、安全的把控。通过此项目，对于现场的管理我总结为四个字，“严、勤、查、导”，首先，“严”就是严格要求劳务单位，按照施工规范及程序来做；“勤”，就是勤走动、勤过问，经常在现场走动过问施工情况，才能发现问题；“查”是检查，工程质量及安全事关重大，万不可掉以轻心，要经常检查找出安全及质量隐患；“导”就是指导和指挥现场施工，引导及严格要求劳务工人按照规范施工。
通过此项目本人也意识到自身的许多不足之处，一是在现场施工过程中未能严格把控现场生产进度，未能及督促劳务单位提升生产效率，早日完工。二是对劳务单位的管理较为松懈，未能严格要求劳务单位严格按照规范施工。三是预见性不足，对施工过程中易出现的问题未能有较好的预见性。
二、下步工作计划
在20XX年的工作中自己要做到以下几点：一是不断提高自身的专业知识和技能。加强学习业务知识，不断学习各种建筑理论知识，并用于工作实践，以便适应行业发展的需要。
二是认真对待工作，在工作过程中克服急躁情绪，积极、热情、稳妥的对待每一件事情。
三是在施工中做到严、勤、查、导”。严格把控现场生产进度及质量、安全。
四是提高自身沟通协调能力，积极有效的处理好每一件事情。
20xx年x月x日
个人年终总结 篇4
时光转瞬即逝，紧张充实的一年已经过去了。在这一年里，我在这里工作着、学习着，在实践中不断磨练自己的工作能力，使我的业务水平得到很大的提高。这与领导的帮助和大家的支持是密不可分的，在这里我深表感谢！
作为收费员这个岗位，每天就是对着不同的面孔，面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单的操作，不需要很高的技术含量，也不必像其它科室的医生要承担性命之托的巨大压力，这或许也是大家眼中的收费工作吧。其实收费员的工作不只是收好钱，保证准确无误就可以了，在任何一家医院，收费处是一个窗口单位，收费员是患者首当其冲要面对的，收费员不仅代表着医院的形象，同时也要时刻维护医院的形象，一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务，对收费满意，对医院满意。
下面将我在xx年的工作向大家总结汇报。
一、收费工作
在20xx年这一年里，琐碎的事情很多，我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作，但我没有简单去机械的重复，对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象；同时也在贯彻院内的思想，工作不只是要把表面的东西做好，还要深入到里面去，看到真正的内涵的东西，这样我们才能够提高，才能够把工作真正做好。在财务的指导下认真学习相关制度规定，更好的完成每一项工作。
二、xx、医保方面的工作
我院从20xx年x月成为新农合定点医院，虽然在之前进行了几次有关方面的培训，但当真的开始的时候心里还有一丝丝的紧张，感谢院领导的信任与支持，同时也感谢与的帮助，我逐渐理解了新农合、医保政策，并在不断的操作中掌握了新农合、医保知识。新农合、医保不仅仅是简单的掌握知识，还要运用到实际中去，现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗，能报销吗，这样既能减少病人的麻烦，也能减少医院的麻烦。对医保病人门诊住院的流程全部掌握，由于医保病人较少，操作还是较慢，以后将加强医保有关的操作训练学习。
三、 20xx年的工作计划
20xx年已将要翻过，20xx年的脚步就在耳畔，20xx年一年的工作已经成为过去，再好的`成绩也化为云烟，20xx年我要更加努力工作：
1、进一步提高服务水平，减少差错，保证服务质量，让病人得到满意，病人的满意就是对我的工作的褒奖。
2、认真的学习新农合、医保知识，掌握新农合、医保政策，按照院内要求配合医保办做好各项工作。
3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度，保证钱证对齐；加强与各个科室的沟通协作，限度的利用现有院内资源，服务病人，为医院的发展贡献自己的微薄之力。
最后，我要再次感谢院领导和各位同事在工作和生活中给予我的信任支持和关心帮助，这是对我工作的可定和鼓舞，我真诚的表示感谢！在以后工作中的不足之处，恳请领导和同事们给与指正，您的批评与指正是我前进的动力。
个人年终总结 篇5
回顾一年来的工作，在领导和同事的支持和帮助下，我严格要求自己按照公司上级下达的要求和任务积极完成自己的工作。在工作中，我在工作模式上有了新的突破，在技术和经验上有了进一步的提高，在工作方式上也有了很大的改变。具体内容如下：
1、具有良好的工作业绩
今年新开移动基站传输设备23台，优化网络环路54条，切割大小网络90余条，全年安全无事故运行。表扬，今年也被移动公司评为优秀先进个人。
2、具有正确的工作态度
在意识形态中，我坚持我的自我反省，努力改善我的人格。不管什么情况下，我问自己的道德品质。遵守职业道德是这项工作的基本前提。我跟着比法律更严格的信条，几乎和服从它。此外，事业心是好工作的关键。事业心做好你的工作，去做一些小事情，把握每一分每一秒，不要积累的步骤，是什么让一个坏事情琐碎，从我开始，从小事开始，现在开始。
3、具有良好地工作作风及娴熟的技术技能
在工作和学习中，我有扎实的工作作风，关心下属，团结同志，注重细节，追求完美，不找任何借口，认真履行职责。作为一名专业的交流技术人员，除了拥有专业的知识和技能外，细心和对细节的关注也是非常重要的。细节是如此之小，结果是荒谬的。无论你是在做事还是做人，你都必须了解细节，只有追求卓越，才能取得伟大的成就。
4、具有较强的工作能力及积极主动的工作意识
我觉得自己的担子很重，我的知识和能力有限，所以我不敢掉以轻心，总是在学习，向书本学习，向身边的领导学习，向同事学习，所以我觉得自己还是有进步的。通过不断的学习和积累，我可以冷静的处理日常工作中的各种问题，保证这个岗位的正常工作。我能以正确的态度对待工作任务，热爱我的工作，并努力实现它在实际工作中，积极提高自己的质量，争取工作主动，有强烈的敬业精神，责任，努力提高工作效率和质量。
5、具有良好的团队合作精神
有效的团队合作可以提高生产力。因此，我不仅在工作中努力工作，而且与同事相处得很好。除了在工作中互相学习之外，在生活中我也经常和同事们交流，了解他们内心的想法，给彼此出主意。有些同事因为工作技术经验不足，不仅影响了自己的工作效率，也影响了整个部门的工作效率。但在他们的工作中，我主动教授他们并讲解各方面的技术知识，使他们对日常工作有了新的认识和认识，能够独立完成各项任务，不断提高工作效率。
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